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　　在今年全国两会上，“中国制造2025”再一次上升为国家战略
，无论是产业转型
、结构调整，还是之于百姓就业、环境保护，都是非常及时的。此外，代表委员普遍认为，弘扬“工匠精神”
，使认真、敬业
、执着、创新成为更多人的职业追求
，才能促进企业精益求精、提高质量，带动中国从“制造大国”走向“制造强国”
。可谓，今年政府工作报告再一次的将“中国制造”推向了一个新的高度。

led显示屏同质化时代 企业要有“工匠精神”

　　从“中国制造”到“中国智造”，再到“中国创造”
，人们赋予了殷切的期许。然而，中国制造能否持续向上发展离不开“工匠精神”。谈“工匠精神”的意义已经不仅仅是如何更强
，而是牵涉到企业生存根基。这并非危言耸听，有数据显示

，全球寿命超过200年的企业中，日本有3146家，德国有837家，荷兰有222家，法国196家，而我国企业的平均寿命仅有2.5年。

　　当然，这只是一个具有参考意义的平均值，但也从一定程度上为我国的LED显示屏企业敲响了警钟。为了在日益激烈的竞争环境下获得利润
，一些企业以降低产品质量标准的方式达到降低产品报价
、抢占市场的目的，将“好用”、“耐用”的品质标准拉低到了“能用”甚至更低的品质基准线。然而，这种短视的做法，短期内来看可以助力一些企业获取一定的利润

，长期来看
，对于整个LED显示屏行业的健康发展是一种无形的伤害。

　　究其原因
，一些LED显示屏企业会以竞争激烈
、产品同质化、为了谋生存为借口，但是如果细细想来
，这样的借口是站不住脚的。企业发展遇到困难，尽管是诸多因素综合作用的结果，但“人”是其中最核心的决定因素
。如果能将LED产品做到极致，做到最好，一定会有市场为其买单。然而，将产品做好，是一个长期、艰苦的过程，究竟有多少经营者愿意付出这样的艰辛和努力
，恰是LED显示屏企业成败的分割线，也是LED显示屏企业是否真正具有“工匠精神”的表象。

　　随着技术的不断进步以及品质的不懈追求，“中国制造”早已不是廉价

、低劣的代名词，然而完全甩掉这两大帽子亦还任重道远。尤其对于led显示屏企业而言，这似乎更是举步维艰。

　　众所周知
，此前led显示屏由于准入门槛比较低
、行业标准规范不完善
，致使不少资本涌入市场
，各种中小型企业如雨后春笋般拔地而起
，部分部分小型屏企为了追寻利益，常常会忽视产品质量，导致行业产品良莠不齐，甚至引发了众多不堪的后续问题;行业在这不断被搅糊的环境中变得混沌不堪，循规蹈矩、致力产品质量的企业苦不堪言却又无可奈何。可喜的是，随着行业的觉醒和消费者理性化需求，行业不少企业在为推动行业标准形成而努力， 市场的需求也逐步从以价定产品到以质评产品，可谓是初步进入“品质”时代，这意味着led显示屏企业产品品质建设和品牌打造将更为重要。

　　如果询问消费者买手表哪家好?当然是瑞士的手表，一块用上几十年
。德国的汽车广受大家的欢迎，源于德系汽车的稳重、品质第一、安全耐用。曾经买电器很多人都选择日产系列
，只因为质量耐用而安全
，遥记得家中那台18寸的松下彩色电视机
，在大火中只损了外壳，内部零件完好无损
。

　　在这
，不禁要思考，什么时候也能当问用什么led显示屏时候，也能让消费者脱口而出就是中国品牌呢?细细思考，这些制造业能成为国家的长久品牌，应该与对品质的极致追求脱不了关系吧，而这支撑起的制造追求就应该是代代传承的工匠精神了
。纵观国内外，每一个长久不衰的知名企业
，其产品或服务，都离不开过硬的质量
。所以
，质量是企业的生命是企业的灵魂
，任何一个企业要生存要发展就必须要千方百计致力于提高产品质量
，不断创新和超越
，追求更高的目标
。一个企业唯有不懈追求，精益求精

，方能处于行业领先之列

。

　　用美国当代著名社会学家理查德·桑内特的话说
，“工匠精神”就是“为了把事情做好而把事情做好的欲望”

。当前，LED市场同质化
、价格战此起彼伏
，要想在这恶性竞争的市场中脱颖而出
，唯有差异化发展，造别人没有而我独有的差异化产品。这就需要企业要有创新的发展远景，用“智造”撑起发展的支柱。创新出新的技术
、新的产品，需要企业有锲而不舍的精神去不断研发、不断挑战、不断突破

。而这，恰恰是“工匠精神”最好的体现
。

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